MYTY integriert die kroatischen Agenturen 404 und Shape

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Die deutsch-schweizerische Gruppe baut ihr Netzwerk im europäischen Markt mit der größten Kommunikationsagentur Kroatiens weiter aus: Die Full-Service-Agentur 404 sowie deren Schwester Shape mit insgesamt 170 Mitarbeitenden treten MYTY bei und markieren damit den nächsten Schritt für die weitere Internationalisierung der Gruppe.

Bisher hat sich MYTY auf die DACH-Region konzentriert. Jetzt startet das Agenturnetzwerk mit der Integration von 404, der größten Kommunikationsagentur Kroatiens, weiter in den europäischen Markt. Der Plan: 404 soll zum Hub für die weitere Expansion der gesamten Gruppe in Südosteuropa werden; mit mehr als 80 Kunden, darunter große Brands wie Adidas, Uber, Huawei, Coca Cola und McDonald’s, legt die Agentur das Fundament für weitere Expansion. Shape realisiert als Schwester von 404 die digitalen Technologieprojekte und steht für die Entwicklung digitaler Produkte – von Konzept und Strategie über UI, UX bis hin zu Development über den kompletten Produktzyklus hinweg. 404 gehört zu den am meisten ausgezeichneten Agenturen in Südosteuropa.

Für 404 und Shape ist die Integration ein großer Schritt nach vorne, da MYTY die Möglichkeit bietet, mit den besten Agenturen und Kunden aus Deutschland und der Schweiz zusammenzuarbeiten. CEO Nikola Vrdoljak über die Zukunft innerhalb der Gruppe: „Wir werden unter dem Dach von MYTY weiterhin völlig unabhängig und unter unserer bekannten Marke operieren sowie dabei das Know-how unserer Teams nutzen, um zur Entwicklung der gesamten Gruppe beizutragen. Der Beitritt zu MYTY markiert die nächste Stufe in unserer Entwicklung und ermöglicht es uns, unseren Kunden aus dem Technologie-Sektor einen noch fortschrittlicheren Service zu bieten.”

David Rost, CEO von MYTY, fügt hinzu: „Wir freuen uns unglaublich über diesen Zugewinn für die Gruppe. Mit 404 verlassen wir nicht nur erstmals den DACH-Raum und erhalten Zugang zu einem neuen geografischen Markt, sondern können unsere Fähigkeiten und Kapazitäten im Bereich der internationalen Kommunikation und Produktentwicklung weiter ausbauen.”

 

Über MYTY – myty.com
Die MYTY Group AG vereint derzeit zehn Agenturen mit mehr als 500 Mitarbeiter:innen an 22 Standorten in der Schweiz und Deutschland. Sie bietet ihren nationalen und internationalen Kund:innen vernetzte Kompetenzen in den Bereichen Marketing, Kreation, Public Relations, Campaigning, Aktivierung, eCommerce, Web3 und Business Model Innovation und hilft ihnen, in der digitalen Ära wirkungsvoll zu kommunizieren. Gemeinsam entwickelt die Gruppe Lösungen für alle Zielgruppen und über alle Kanäle hinweg. Die gemeinsame Mission ist dabei stets, technischen Anforderungen sowie dem sich wandelnden Zeitgeist gerecht zu werden, um die bestmöglichen Lösungen für Kund:innen und User:innen zu entwickeln. Mit diesem ganzheitlichen Ansatz will MYTY eine der führenden Agenturgruppen im europäischen Raum werden.

Über die 404 Group
Die 404 Group, bestehend aus der Full-Service-Kommunikationsagentur 404 und der digitalen Produktentwicklung SHAPE, arbeitet mit 140 Beschäftigten an derzeit über 80 Kunden an ihrem Hauptstandort in Zagreb, Kroatien. Mit 16 Auszeichnungen und einem rapiden Wachstum in den letzten Jahren ist 404 die größte Kommunikationsagentur des Landes und betreut nationale sowie internationale Klienten, Unternehmen und Marken vollumfänglich in den Bereichen PR, PA, Communications, Marketing, Social Media, Design und Development.

 

air up® verlängert mit TRES BIEN

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TRES BIEN betreut air up® bereits seit ihrer Agenturgründung im Jahr 2020. Jetzt wurde die Partnerschaft mit dem Münchner Erfolgs-Scale-up um ein weiteres Jahr verlängert.

air up®, das erfolgreiche Münchner Unternehmen hinter dem weltweit ersten duftbasierten Trinksystem, das Wasser allein durch Duft aromatisiert, hat es innerhalb kürzester Zeit geschafft, zu einem der erfolgreichsten Scale-ups Deutschlands zu werden. Nach gelungenen Markteintritten in insgesamt 10 europäischen Märkten sowie den USA baut air up® nun die Zusammenarbeit mit seiner Leadagentur TRES BIEN weiter aus und hat zu diesem Zweck den Vertrag mit den Münchner Kreativen zum dritten Mal verlängert.

Fokus auf weiteren Markenausbau
Im Jahr 2023 soll der kommunikative Schwerpunkt insbesondere auf dem weiteren Markenausbau liegen. Dazu setzt TRES BIEN auf kreatives Storytelling und eine Always-on-Content-Pipeline, die darauf ausgerichtet ist, langfristig Aufmerksamkeit anstelle von Peaks zu erzeugen. „Wir freuen uns sehr, unsere Partnerschaft mit TRES BIEN fortzusetzen. Dadurch, dass sie uns bereits seit drei Jahren begleiten, besitzen sie ein tiefes Verständnis für unsere Marke und die Bedürfnisse unserer Kund:innen“, sagt Lena Jüngst, Mitgründerin und Chief Evangelist von air up®. „Insbesondere ihr Fokus auf Effizienz in der Markenkommunikation hat TRES BIEN zu einem großartigen Partner für unsere Expansionspläne gemacht.“

Dezentrales Agenturmodell bedient Bedürfnisse der Kund:innen schnell
Mit ihrem konsequent auf Skalierbarkeit ausgerichteten Agenturmodell konnte TRES BIEN schon einige europäische Top-Startups überzeugen, darunter Just Spices, Every, Yamo, MySWOOP oder Tymit: „Wir sind bewusst dezentral aufgestellt und können überall auf der Welt in Windeseile aus einem Pool kreativer Talente schöpfen“, erklärt Guillaume Champeau, CCO & Co-Founder von TRES BIEN. „Darüber hinaus setzen wir ausschließlich auf skalierbare Tools und Prozesse und passen die Teams so schnell an die genauen Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden an. Das ist ein echter Wettbewerbsvorteil gegenüber anderen Modellen.“

 

Über TRES BIEN: Intensive Zusammenarbeit statt Insellösungen, maßgeschneiderte Methoden statt Schema F, Effektivität statt Auszeichnungen und Awards. Das ist TRES BIEN [trays • b • n]. Die Münchner Agentur arbeitet digital und dezentralisiert und verfügt über ein globales Netzwerk von über 300 Expert:innen in 15 Ländern. Das skalierbare Modell ermöglicht es, quasi über Nacht individuelle Kreativteams bereitzustellen. Kreation, Strategie und Content unter einem Dach, skaliert TRES BIEN Marken über Märkte, Kanäle und Sprachen hinweg.

2020 gegründet, hat die junge Agentur bereits zahlreiche bekannte Marken wie Adidas, Intersport und Netflix für sich gewinnen können. Ins Leben gerufen von den zwei ehemaligen Start-Up-Kreativen Guillaume Champeau und Ruben Elstner schlägt das Herz des Teams besonders stark für junge, innovative Unternehmen.

Monotype Type Trends Report 2023: Im Spannungsfeld von Innovation und kultureller Inspiration

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In einer Welt in Bewegung hat das Monotype Studio Designtrends mit dem Fokus auf Technologie, Branding und Zeitgeist aufgespürt, die einen Blick in die Zukunft des kreativen Schaffens erlauben.

Das Monotype Studio legt aktuell seinen jährlichen Type Trends Report: Das neueste im Schrift-Design vor, ein umfassender Leitfaden, der die typografische Gestaltung von Kultur und Wirtschaft beleuchtet. Untersucht wurde, wie sich die aktuelle Weltlage auf die Entwicklung von Schriften auswirkt. Die 10 von Monotype identifizieren Trends zeigen, dass die visuelle Identität und die digitalen Touchpoints für Marken noch wichtiger geworden sind. Mit der Analyse der Trends liefert der Report die Momentaufnahme einer Designkultur, die sich mit unglaublicher Geschwindigkeit bewegt. Dabei verbindet sie Marken und ihr Umfeld durch innovative Typografie, vor allem auf der digitalen Ebene.

Die Schrifttrends von Monotype sind beeinflusst von Kultur und Vielfalt sowie inspiriert von Technologien, wie Augmented und Virtual Reality. Die wichtigsten Trends sind:

  • Superhero – explosiv in Form und Farbe
    Nach der Pandemie ist die Welt wieder bereit für Verspieltheit: Das zeigt der neue Trend Superhero. Dieser spielt mit Konturen und Schatten, zum Teil gekippt, verzerrt oder perspektivisch gebogen. Superhero-Design ist explosiv in Form und Farbe und erinnert an die Superhelden und Kultur der Comics. – Superhelden treten in der Regel in Zeiten intensiver Veränderungen in den Vordergrund, Man könnte annehmen, dass Marken, die eine Superhero-inspiriertes Design verwenden, eine größere, heldenhaftere Rolle im Leben der Verbraucher spielen wollen.
  • Super sober – weniger ist mehr
    Dagegen kommt der Trend Super sober oft in Schwarzweiß, schlicht und zentriert. Der großzügig eingesetzte Weißraum sorgt für ein ruhiges, generöses Erscheinungsbild, das den verbleibenden Textelementen, Logos oder Symbolen maximale Aufmerksamkeit verleiht. Könnte in diesen Zeiten, die von Stress und Unsicherheit geprägt sind, ein zurückhaltendes und minimalistisches Design ein hilfreicher Begleiter sein? Oder nutzen Marken den Minimalismus, um sich in einer Gesellschaft zurechtzufinden, die immer stärker polarisiert?
  • Match maker – Gleichberechtigung und Integration neu interpretiert
    Dieser Trend ist eine Fortsetzung, Weiterentwicklung und Erweiterung des Stilmix-Trends vom letzten Jahr. Er steht für Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration. Der Mix und die vorurteilsfreie Paarung von Schriften spiegeln die Einstellungen, Werte, Ziele und Ansprüche einer wachsenden Generation wider: Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration wird hier typografisch interpretiert.
  • Smart grid – eine Mischung aus Kunst und Wissenschaft
    Dieser Trend basiert auf einer Gitterstruktur, die durch Viertel- oder Halbkreise raffiniert gebrochen wird. Das Raster spielt hier die Hauptrolle und wird selektiv untergraben oder mit Präzision und Raffinesse manipuliert. Dieser Trend gibt Marken einen wissenschaftlichen Look auf Basis einer präzise definierten Struktur.
  • Fluides Design – bewegliche variable Schriften und Icons
    Wie schon im letztjährigen Report festgestellt, zieht alles, was sich bewegt, Blicke auf sich. Die digitale Welt schreitet weiter voran und unser Bezug zum Papier nimmt stetig ab. Bildschirme erlauben Bewegung, ja sie fordern sie ein. Hier kommt der Trend des Verflüssigen ins Spiel: variable Schriften und Icons, die sich bewegen, weil sie es können. Fluides Design ist reif für AR und VR.

„Die Schrift ebnet uns den Weg zu einem Gedankenaustausch über Technologie und Trends“, sagt Terrance Weinzierl, Creative Type Director bei Monotype. „Unser Report präsentiert eine aufschlussreiche Auswahl von Arbeiten, die faszinieren und begeistern. Die 10 Trends belegen, wie sich unser Lebensstil auf die Form der Schrift auswirkt.“

„Weil viele unserer Trends von den gesellschaftlichen Themen des Jahres 2022 geprägt oder weiter befeuert wurden, wirft unser Report einen Blick in die Zukunft der visuellen Gestaltung,“ ergänzt Emilios Theofanous, Creative Type Director bei Monotype. „Da wir mit unseren jährlichen Trend-Reports kurz vor Corona begonnen haben, werten wir unsere Langzeitbeobachtung auch als eine Hommage an die globale Typografie: ein retrospektiver Blick darauf, wie Kreativität auch auf trockenem Boden mit Leidenschaft und Ziel erblüht.“

Der vollständigen Type Trends Report 2023 steht unter diesem Link bereit.
Bildmaterial steht unter diesem Link zum Download bereit.

 

Über Monotype:
Monotype bietet Design, Technologien und Fachkenntnisse, um authentische und eindrucksvolle Markenauftritte zu entwickeln, mit denen Kunden gerne interagieren, egal wann und wo sie der Marke begegnen. Monotype ist eine beim U.S. Patent and Trademark Office eingetragene Marke von Monotype Imaging Inc. und kann in bestimmten anderen Ländern eingetragen sein. Alle anderen Marken sind das Eigentum ihrer jeweiligen Inhaber. Weitere Informationen unter https://www.monotype.com/de/. Folgen Sie Monotype auf Twitter, Instagram und LinkedIn.

Von Helden und Gestalten startet mit Knauf ins neue Jahr und will weiterwachsen

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Nach einem starken 2022 freut sich die Markenagentur über den ersten Neukunden: Für die Knauf Bauprodukte GmbH & Co. KG entwickeln die Stuttgarter ein Kommunikationskonzept – und haben sich für 2023 ein Umsatzwachstum von 20 Prozent vorgenommen. 

Von Helden und Gestalten (kurz: VHUG) blicken auf ein erfolgreiches Jahr zurück: Die Markenexperten konnten ihr Portfolio aus Top-Kunden wie u.a. Mercedes Benz Group, AMG, Bose und Bauknecht 2022 um zahlreiche Mandate erweitern und insgesamt zehn neue Kunden hinzugewinnen – darunter namhafte Brands wie Fein, Voith und Schwabenbräu. Insgesamt haben die Stuttgarter ihr Umsatzvolumen damit um 37 Prozent im Vergleich zu 2021 gesteigert. Und auch für das neue Jahr hat sich das Team rund um die beiden Founder Verena Mayer und Mirco Wüstholz viel vorgenommen: Die Umsätze sollen im aktuellen Jahr um 20 Prozent wachsen. Startrampe bildet dazu der Gewinn des Neukunden Knauf Bauprodukte, für die das Team aktuell ein umfassendes Kommunikationskonzept ausarbeitet.

Im Rahmen dieses Auftrags ist VHUG mit der Entwicklung und Durchführung eines durchgängigen Kampagnenkonzepts für das Highlight-Produkt Knauf Easyputz betraut – inklusive digitaler Vermarktungsstrategie für das kommende ganze Jahr. Dazu gehört die Produktion von Bildmaterial, die Erstellung von Key Visuals, sowie mehrere Filmformate. Das im Jahr 2022 auf insgesamt sechs Mitarbeiter angewachsene Online-Marketing-Team der Agentur ist darüber hinaus mit der Kampagnenplanung und Durchführung betraut und erstellt dazu alle Online- und Social Media-Formate. Zum Auftrag gehören außerdem auch alle Arbeiten aus dem Bereich Design, Text und Strategie.

Co-Gründerin und Managing Director VHUG Verena Mayer: „2022 war für uns ein sehr dynamisches Jahr – wir haben viel Positives erreicht: Neben einem starken Wachstum in Umsatz und Team konnten wir auch den Frauenanteil im gesamten Unternehmen auf 50 Prozent erhöhen. Auch das Entwickler-Team in Novi Sad ist weitergewachsen. Diese Dynamik nehmen wir jetzt mit und freuen uns, dass wir mit Knauf gleich ein spannendes Projekt zum Jahresanfang umsetzen – so kann es weitergehen.“

 

Über Von Helden und Gestalten
Das Creative Powerhouse aus Stuttgart unterstützt seine vornehmlich aus der Industrie stammenden Kunden darin, ihre volle Markenkraft zu entfalten. Dazu entwickelt das rund 70-köpfige Team emotionale Markenerlebnisse und begleitet seine Auftraggeber von der Strategie und Konzeption bis hin zum Design und zur Kreation – ganz gleich ob für Markenentwicklungen, Employer Branding, Social Media, Transformationskommunikation, klassische Kampagnen oder Vertriebsunterstützung. Die Geschäfte der Agentur führen die beiden Gründer Mirco Wüstholz und Verena Mayer. Zu den Kunden zählen u.a. Mercedes Benz, Bauknecht, AMG, Bose oder FEIN Werkzeuge. Zu weiteren Informationen geht es hier.

BayWa gestaltet Jubiläumsjahr mit Zeichen & Wunder

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Die BayWa AG schreibt mit Tatkraft und Weitblick Geschichte — seit 100 Jahren. Um den weltweit erfolgreichen Konzern mit genossenschaftlichen Wurzeln im Jubiläumsjahr gebührend zu feiern und an unterschiedlichsten Touchpoints erlebbar zu machen, hat die Münchner Markenagentur ein ganzheitliches Kommunikationskonzept entwickelt.

Dieses Jahr startet für die BayWa AG mit einem großen Jubiläum. Der Konzern feiert seinen 100. Geburtstag und nutzt diesen Anlass, um zurück- und vorauszublicken: Mit zukunftsweisenden Lösungen in den Bereichen Ernährung, Energie, Wärme und Mobilität sowie Bauen und Wohnen hat sich das bayerische Traditionsunternehmen zu einer international führenden Gruppe mit mehr als 21.000 Mitarbeitenden in 47 Ländern entwickelt. Das 100jährige Bestehen wird mit vielen Maßnahmen über das gesamte Jahr 2023 hinweg aufmerksamkeitsstark inszeniert um die Strahlkraft der Marke und ihre Stärken für verschiedenste Zielgruppen (wie Mitarbeitende, Kundinnen und Kunden) erlebbar zu machen.

360-Grad-Konzept und starkes Jubiläumsmotto
Zeichen & Wunder konnte sich im Frühjahr 2022 in einem mehrstufigen Pitch-Prozess durchsetzen und zeichnet für die gesamte Jubiläumskommunikation verantwortlich. Ein interdisziplinäres Team entwickelte dazu ein strategisches 360-Grad-Konzept inklusive Leitidee, Storyline und Jubiläumskampagne. Das prägnante Motto „Wir vereinen Welten“ zieht sich dabei als roter Faden durch alle Maßnahmen. Die konzeptionelle Grundidee: indem sie Vielfalt und vermeintliche Gegensätze erfolgreich vereint, entsteht die besondere Stärke der BayWa. „Die von Zeichen & Wunder entwickelte Leitidee bildet konsequent die inhaltliche Klammer für alle Jubiläumsmaßnahmen an unseren wichtigsten Touchpoints“, sagt Daniela Krupkat Head of Corporate Marketing bei der BayWa. „Die Marke tritt dabei an allen Touchpoints prägnant in Erscheinung – genau so haben wir uns den Auftritt im Jubiläumsjahr vorgestellt.“

Brand-Awareness über alle Kanäle hinweg
Zum Auftakt werden ab dem historischen Firmengeburtstag am 17. Januar (dem offiziellen Gründungstag der BayWa) erste Kampagnenmotive digital und als OOH-Flights (u.a. in München, dem Gründungsort der BayWa) sichtbar. Parallel dazu geht die von Zeichen & Wunder gestaltete Jubiläumswebsite online. Als besonderes Highlight wird hier ein für das Jubiläum produzierter Imagefilm präsentiert – er übersetzt die Leitidee in beeindruckende emotionale Bildwelten. Im Jubiläumsjahr sind zusätzlich mehrere Großevents geplant: Im Februar findet ein Festakt in der Isarphilarmonie in München mit zahlreichen prominenten Gästen aus Wirtschaft und Politik statt. Im Rahmen von mehreren Festen an verschiedenen Standorten lädt die BayWa im Laufe des Jahres dann alle Mitarbeitenden zum Feiern ein.

Beeindruckende Themenvielfalt
Das  Motto „Wir vereinen Welten“ zieht sich stringent durch alle Inhaltsebenen. Dafür war ein intensiver Content-Entwicklungsprozess nötig: Zeichen & Wunder hat u.a. über Vorstands- und C-Level Interviews die prägenden Themen aus Vergangenheit und Zukunft herausgearbeitet und in plakative Stories übersetzt. „Es war für uns sehr wertvoll im engen inhaltlichen Austausch mit allen Projektverantwortlichen so tief in die Welt der BayWa eintauchen zu können. Wir haben die Zusammenarbeit als außergewöhnlich partnerschaftlich und wertschätzend empfunden, sagt Nicole Hector, Director Brand Strategy bei Zeichen & Wunder

Das Branding: ikonischer Ausdruck von Vielschichtigkeit zum Jubiläum
Zum Geburtstag wurde ein ikonisches Jubiläumsbranding entwickelt. Dabei hat es Zeichen & Wunder verstanden, das Corporate Design der BayWa anzureichern und der Marke dennoch treu zu bleiben. Das Signet „100 Jahre BayWa“ ziert alle Kommunikation des Konzerns sowie beteiligter Partner im Jubiläumsjahr und schafft so eine visuelle Verbundenheit. Sein strahlenförmiges Design steht für die Vielfalt der BayWa, ihre Geschichte, Kompetenzen und Zielgruppen. Die bekannte Farbpalette wurde um zwei Grünwerte ergänzt, die das Gestaltungsspektrum für den besonderen Anlass und die zahllosen Touchpoints erweitern: ein edles „Deep Green“ und ein leuchtendes „Active Green“.

Zeichen & Wunder hat bereits zahlreiche Jubiläen namhafter Unternehmen wirkungsvoll inszeniert und mitgestaltet. Dazu zählen unter anderem die internationale Zukunftsausstellung 100 Jahre BMW Group oder die innovative Omnichannel-Kampagne zum 70-jährigen Bestehen der Fraunhofer-Gesellschaft.

Zum Imagefilm geht es hier.
Bildmaterial steht unter diesem Link zum Download bereit. Credits: Zeichen & Wunder.

 

Über Zeichen & Wunder:
Zeichen & Wunder verbindet Markenstrategie, Markendesign und Kommunikation im Raum. Analog und digital, fundiert und wirksam. Für die enge Verzahnung von strategischem Denken, ausgezeichnetem Design und Storytelling stehen die geschäftsführenden Gesellschafter Irmgard Hesse und Marcus von Hausen. Zeichen & Wunder ist aus Überzeugung inhabergeführt und gehört mit ca. 50 Mitarbeitern zu den TOP 20 der CI/CD-Agenturen in Deutschland. Im Ranking des IF Design Award zählt Zeichen & Wunder zu den Top Ten der erfolgreichsten Brand Design Studios der letzten fünf Jahre. Kunden sind u. a. Bründl Sports, Deuter, Fraunhofer Gesellschaft, Gemeinde Ismaning, Herrmannsdorfer Landwerkstätten, Judith Williams Cosmetics, Landeshauptstadt München, Naturkundemuseum BIOTOPIA, NS Dokumentationszentrum München, Parador, Sanacorp, SAP, Sporthaus Schuster, Valensina und Wolfra. Weitere Informationen unter: www.zeichenundwunder.de

 

Kirsten Dietz wird Chief Culture Officer der MYTY Group

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Die Strichpunkt-Gründerin Kirsten Dietz übernimmt eine neue Aufgabe innerhalb der Gruppe und wechselt in die Führungsebene von MYTY.

Der People- und Culture-Bereich von MYTY wird ab sofort von Kirsten Dietz geleitet. In ihrer neuen Funktion als Chief Culture Officer soll sie vor allem für das Zusammenwachsen der zwei Jahre alten deutsch-schweizerischen Agenturgruppe sorgen.

Dietz hat die Agentur Strichpunkt vor 27 Jahren zusammen mit Jochen Rädeker gegründet und seitdem zu einer der führenden Design- und Branding Agenturen Deutschlands weiterentwickelt. Als Designerin und Autorin von Design-Standardwerken hat sie die Designkultur Deutschlands nachhaltig mitgestaltet. Jetzt übernimmt die 55-Jährige eine neue Aufgabe in der Geschäftsführung der MYTY-Gruppe. Strichpunkt bleibt sie als Geschäftsführerin für die strategische Weiterentwicklung der Agentur weiterhin erhalten.

Kirsten Dietz über ihre Entscheidung: „Wir sind mit Strichpunkt  im Jahr 2021 MYTY beigetreten, weil wir das Gefühl hatten, dass wir in der Gruppe mitdenken, mitentwickeln und mitprägen können. Als nun diese neue Rolle an mich herangetragen wurde, war es für mich die Konsequenz dieser Entscheidung. In der Geschäftsführung sind richtige gute Leute, mit denen ich etwas bewegen und voranbringen kann.”

MYTY CEO David Rost freut sich über die Unterstützung im Führungsteam: „Ich bin sehr froh darüber, Kirsten für diese Aufgabe gewonnen zu haben. Sie ist eine erfolgreiche Unternehmerin und etablierte Führungspersönlichkeit und wird MYTY und unser Team mit ihrer analytischen Denkweise und ihrem Erfahrungsschatz bereichern.”

In den Kompetenzbereich von Kirsten Dietz fällt vor allem die strategische Profilierung von MYTY, um die Dachmarke weiter mit Leben zu füllen und die Menschen langfristig zusammenzubringen. Konkrete Aufgaben im Jahr 2023 sind beispielsweise das House of MYTY, der Aufbau des HR-Teams und die strategische Entwicklung der Kultur und Marke. Dietz sagt zum Kern ihrer zukünftigen Arbeit: „Der Wert der Gruppe entsteht durch verschiedenste Menschen, verschiedenste Agenturen, verschiedenste Hintergründe und Kulturen. Damit wir als Netzwerk auf Augenhöhe zusammenwachsen können, braucht es eingespielte Prozesse und Abläufe, die Sinn ergeben, aber vor allem eine Kultur, in der sich alle wohl fühlen.”

Bildmaterial steht unter diesem Link zum Download bereit.
Credits: MYTY.

 

Über MYTY – myty.com
Die MYTY Group AG vereint derzeit zehn Agenturen mit mehr als 500 Mitarbeiter:innen an 22 Standorten in der Schweiz und Deutschland. Sie bietet ihren nationalen und internationalen Kund:innen vernetzte Kompetenzen in den Bereichen Marketing, Kreation, Public Relations, Campaigning, Aktivierung, eCommerce, Web3 und Business Model Innovation und hilft ihnen, in der digitalen Ära wirkungsvoll zu kommunizieren. Gemeinsam entwickelt die Gruppe Lösungen für alle Zielgruppen und über alle Kanäle hinweg. Die gemeinsame Mission ist dabei stets, technischen Anforderungen sowie dem sich wandelnden Zeitgeist gerecht zu werden, um die bestmöglichen Lösungen für Kund:innen und User:innen zu entwickeln. Mit diesem ganzheitlichen Ansatz will MYTY eine der führenden Agenturgruppen im europäischen Raum werden.